近日，云南省保山市施甸县人力资源和社会保障局结合人社服务“康乃馨”行动，常态化“三出三进三深入”的要求，沉下身心、深入一线，宣传政策、化解纠纷、解决难题，全方位维护新就业形态劳动者劳动权益，全力助推全县平台经济规范健康可持续发展。

据悉，按照省、市人力资源和社会保障部门对维护新就业形态劳动者劳动保障权益专项行动的工作安排，施甸县人力资源和社会保障局积极深入新就业形态企业进行“面对面、事对事”现场服务，对“美团”“饿了么”“施甸同城”“保交行”网约车等4家有代表性的平台企业生产经营、依法依规用工、社会保险缴纳、劳动者权益保障等方面的情况和存在困难问题进行细致了解，对存在的隐患进行排查，现场解答协调解决劳动用工纠纷。针对企业用工情况和存在隐患、问题，现场对企业依法依规用工、订立劳动合同或书面协议、落实公平就业制度、落实最低工资标准、劳动者权益保障等工作进行督促指导和宣传。

此次行动共为平台企业提供政策咨询16人次，宣传就业、社保、劳动保障等政策50人次，发放政策宣传单50余份，现场解答、化解劳动用工纠纷2个，有效防范和化解了新就业形态劳动纠纷，维护了新就业形态企业和劳动者的双方权益，推动施甸县平台经济规范健康发展。