为进一步保持干部的纯洁性，增加班子凝聚力，保护好干部职工，树立廉政风险意识，切实转变干部工作作风，2013年11月22日，我局就领导班子成员执行党风廉政建设责任制进行群众满意度测评，根据测评情况，制定个人整改措施，请予以监督。

一、存在问题

此次群众满意度测评，共发出测评表37份，收回测评表37份，满意有37份，占100%；基本满意有0份，占0%；不满意有0份，占0%。通过满意度测评和个别座谈征求到意见建议21条，其中：肯定意见17条，建议意见4条，无批评意见。主要问题有：一是反腐倡廉宣传报道有待加强；二是学习能力、履职能力有待提高；三是廉政勤政自觉性和主动性有待加强。

二、存在问题的主要原因

（一）反腐倡廉宣传报道力度不够的原因。在党风廉政建设责任制中，一直存在“自扫门前雪，不管他人瓦上霜”的思想，认为做好自己的本职工作，履行好党风廉政建设的相关要求就行，对用实践带动身边的人投身到廉政建设中的意识认识不够，需要进一步加强。

（二）学习能力、履职能力有待提高的原因。在工作中总是存在够用的思想，认为自己年纪也不小，不需要学习一些新东西了，只要用好自己手上的就已经足够，在履职的构成中就会遇到一些新问题，比如：计算机的操作等，给工作带还困难，对活到老学到老的思想认识还不够。

（三）廉政勤政自觉性和主动性有待加强的原因。在党风廉政建设工作中，对廉政工作的积极性不高，被动的根据县委县政府的相关要求去执行，在工作中缺少探索性、创新性的开展廉政勤政工作，对廉政勤政的主动性不高。

三、针对问题整改措施

（一）坚定政治立场，继续加强党性观念。政治立场不坚定就会出现思想上的腐败，为进一步加强思想的纯洁性，在今后的工作中，首先的表明政治立场，筑牢思想方向，提高自己的党性修养，增加辨别是非的能力。

（二）工作务实勤俭，按章办事。古人说：业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。在工作中保持勤俭务实的工作作风，严谨的工作态度，办事按章按制度执行，是做好党风廉政建设的前提，工作中，不留后门、不畏困难，严格执行工作制定规章。

（三）加大反腐倡廉宣传力度。在做好本职工作的同时，不断的总结工作经验，将好的经验方法在局内进行推广执行，做好心得体会，对以后的工作进行指导，注重抓好我局的廉政作风建设，转变干部作风，有突出成效的工作成果，通过信息简报的形式上报纪检部门进行经验推广。

（四）树立学习意识，提高履职能力。加强理论思想学习，以科学发展观的思想武装头脑，培养向实践学习、向书本学习的学习意识，深入学习十八大精神实质，在党建工作中，将理论与实际结合起来，提升自己素质，同时将好的经验做法以讲党课促学习的形式，掀起全局领导干部发挥学以致用学习热潮。