施甸县2016年中小学教师职称评审工作会议顺利召开

9月10日上午，施甸县2016年中小学教师职称评审工作会议在县教育局召开，各乡（镇）分管教育的领导，各中小学校（园）长及人事业务工作人员，县纪委、人社局、教育局相关领导及工作人员共80余人参加会议，会议由教育局局长王正卿同志主持。

县人社局副局长李文书同志首先作了职称评审工作部署，李文书指出，职称推荐评审工作是学校人才队伍建设的重要组成部分，事关学校的发展和教职工的切身利益，也是一项惠民工程，各单位负责人应高度重视，认真履职，精心组织，严格执行文件要求，做到公平、公正、公开，确保职称评审申报工作顺利、有序、有效进行。

会上，教育局副局长李云飞同志对今年职称评审工作中的新变化、新政策进行解读说明：今年职称制度改革实现了中小学职称一体化，除县一中、二中、三中、职中在原核定副高级岗位数额内进行推荐申报外，乡镇中学推荐评审高级教师，可不受岗位数额限制，小学（幼儿园）教师申报高级教师，在市人社、教育两部门下达我县评审最高控制数额151人内进行合理调剂、安排使用。希望参会人员仔细学习文件，准确把握政策，尽职尽责做好本职工作，全心全意服务广大教师。

随后，人事股工作人员对今年的职称评审条件、评审程序、申报材料的规范填写进行了具体要求、指导。县纪委李碧波书记就严肃职称推荐评审工作纪律提出了四点要求：一是宣传好政策，做到零死角；二是认真履行职责，严守工作纪律，专家委员会、评审委员会成员应遵守职业道德，严格申报纪律，做到公平公正；三是管理好、收集好评审过程相关痕迹资料；四是遵守好廉洁自律相关规定，实现零举报，纪委对推荐评审工作全程监督，对有令不行、有禁不止、顶风违纪的人员，将依纪依法严肃查处。

最后，王正卿局长对今年的职称评审工作作了总结，同时要求：一是各单位要统一思想，提高认识，高度重视；二是健全机构，精心组织；三是公平、公正、透明，把好资格审查关、材料审核关、评审公示关；四是严格工作程序，强化责任意识，确保今年职称工作的顺利完成。